به گزارش "پیام خاوران"، سکینه طیبی، در حاشیه معاون سی وپنجمین اجلاس روسای آموزش وپرورش کشور در سالن ایثارگران بیرجند اظهار کرد: بیشترین دغدغه آموزش و پرورش استان، نیروی انسانی است.

وی، تحول در نیروی انسانی را ضروری دانست و افزود: در واقع زمانی می توان از «تحول» سخن گفت که تغییر و تحولی در نیروی انسانی صورت گرفته باشد،

معاون پژوهش، برنامه ریزی و نیروی انسانی آموزش و پرورش خراسان جنوبی،  استراتژی آموزش و پرورش در پیگیری سند تحول را «تمرکز بر نیروی انسانی و معلم» دانست و تصریح کرد: هرچند که قرار بود همه نیروهای مورد نیاز آموزش و پرورش از مسیر «دانشگاه فرهنگیان» و «دانشگاه تربیت دبیر شهیدرجایی»تأمین شوند تا نیروی با کیفیت به نظام تعلیم و تربیت وارد شود؛ اما عملاً این موضوع محقق نشده است.

این مقام مسئول در آموزش و پرورش خراسان جنوبی، با اشاره به جبران نیاز استان؛ با مدیریت منابع انسانی از طریق جذب سهمیه های استخدامی ماده 28 و دانشگاه فرهنگیان، تخصیص ساعت حق التدریس شاغلین و بازنشستگان، نیروهای حق التدریس و خرید خدمات و  تعدیل شاخص های نسبت دانش آموز به معلم رفع می شود.

معاون پژوهش، برنامه ریزی و نیروی انسانی آموزش و پرورش خراسان جنوبی، از جذب 694 نفر درآزمون ماده 28 و دانشگاه فرهنگیان در سال جاری خبر داد و عنوان کرد: افزایش سهمیه دانشگاه فرهنگیان نسبت به سال گذشته 59 درصد و در آزمون استخدام پیمانی ماده 28 قریب به 25 درصد رشد دارد.

وی از پرداخت مطالبات باقی مانده سال 99 به ویژه پاداش ومرخصی بازنشستگان در آینده نزدیک خبر داد و افزود: در راستای افزایش درآمد های اختصاصی، اعتبارات لازم برای تجاری سازی و درآمدزایی در شهرستانها  تامین شد که ساخت ساختمان تجاری در سربیشه و دستگردان و همچنین کاشت بیش از هزارنهال عناب در شهرستان خوسف و احداث ساختمان تجاری در جنب آموزش وپرورش بیرجند ازجمله  نمونه های موفق این طرح است.